Skip to content
  • Liên Hệ
  • FaceBook
  • Linkedin
  • Youtube
SHASU NEWS

SHASU NEWS

  • Trang Chủ
  • Tin Tức
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Training
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
  • Talk Show & Sự Kiện
  • Toggle search form
  • Gắn kết nhân viên và giữ chân nhân tài Blog
  • WEEKEND TALE NO. 53: THE MONEY IN THE POT OF BUTTER Happy Leader Community
  • Power of executive coaching
    Power of executive coaching Blog
  • Khóa Đào Tạo Kiến Thức Tổng Quan Về Hệ Thống Quản Trị Nhân Sự Shasu Training
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 64: THỬ THÁCH TRONG CUỘC SỐNG Happy Leader Community
  • WEEKEND TALE NO. 133: COMPLIMENTS MAKE A MAN Happy Leader Community
  • TUYỂN DỤNG CHƯƠNG TRÌNH VIỆC LÀM ĐỊNH CƯ Shasu Immigration
  • WEEKEND TALE NO. 121: COLONEL SANDERS AND KENTUCKY FRIED CHICKEN Happy Leader Community

Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công

Posted on 9 Tháng 1, 202210 Tháng 1, 2022 By Shasu Không có bình luận ở Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công

Trí tuệ cảm xúc, hay còn được biết đến là EQ. Chỉ số IQ là phần nổi của tảng băng, chỉ số cảm xúc EQ mới là phần chìm lớn hơn và quyết định đáng kể tới việc bạn sẽ đi xa đến đâu. Nhiều người nghĩ rằng trí tuệ cảm xúc là một phẩm chất vốn có. Nhưng giống như mọi kỹ năng khác, trí tuệ cảm xúc có thể được phát triển và mài giũa theo thời gian.

Là một người lãnh đạo, đặc biệt là một nhà lãnh đạo giỏi, phải biết vẹn toàn giữa IQ và EQ. 

Bốn trụ cột chính của trí tuệ cảm xúc mà một nhà lãnh đạo giỏi cần có:

  1. Tự ý thức
  2. Tự quản lý
  3. Nhận thức xã hội
  4. Quản lý mối quan hệ

Tự ý thức

Người lãnh đạo có khả năng tự ý thức có thể nhận biết, quan sát và điều chỉnh cảm xúc của bản thân. Họ cũng biết điểm mạnh, điểm yếu của mình và biết khi nào cần lên tiếng hỗ trợ

Người lãnh đạo như vậy thường trung thực và minh bạch, nhờ thế xây dựng được niềm tin với các thành viên trong doanh nghiệp. Sự tin tưởng tạo nên nền tảng vững chắc và nguồn năng lượng dồi dào để kết nối chặt chẽ doanh nghiệp

Tự quản lý

Lãnh đạo có trí tuệ cảm xúc bồi đắp được năng lực điều chỉnh cảm xúc phù hợp với từng tình huống và cho doanh nghiệp của mình thấy rằng tình huống nào cũng có thể kiểm soát được. Bằng cách này, lãnh đạo sẽ là chỗ dựa vững chải và mạnh mẽ cho đội nhóm của mình

Nhận thức xã hội

Nhận thức xã hội chỉ mức độ chính xác trong việc nhận biết và giải thích cảm xúc của người khác thông qua các tín hiệu phi ngôn ngữ 

Các nhà lãnh đạo có nhận thức tốt về xã hội có khả năng liên hệ và làm việc được với nhiều kiểu người khác nhau, biết lắng nghe và giao tiếp hiệu quả

Quản lý mối quan hệ

Người có EQ cao luôn có một điểm chung là luôn biết xây dựng và giữ các mối quan hệ rất tốt. Trong xã hội hiện đại, các mối quan hệ sẽ mang đến cho chúng ta những điều còn giá trị hơn cả tiền bạc. Vì vậy, hãy kết nối và duy trì, quản lý tốt các mối quan hệ.

Trân trọng
Đồng hành & cho nhau giá trị
BQT Happy Leader Community

Đơn vị tổ chức
HR Strategy (Headhunting Company) https://hrstrategyvn.shasugroup.com/
Shasu Group (GIG ECONOMIC Model) https://www.shasugroup.com/

Follow us
https://news.shasu-group.com/2021/12/22/gioi-thieu-cac-nhom-tuong-tac-tu-happy-leader-community/

News

Điều hướng bài viết

Previous Post: Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022
Next Post: Xu Hướng Việc Làm Trong Thời Đại 4.0

Bài Viết Liên Quan

  • Everything DiSC – Khóa học Phát Triển Năng Lực Lãnh Đạo Năm 2022 Happy Leader Community
  • LÃNH ĐẠO TỈNH THỨC Happy Leader Community
  • Team Roles/ Vai Trò Đội Nhóm Happy Leader Community
  • Lãnh Đạo Bằng Câu Hỏi Happy Leader Community
  • MARKET RESEARCH News
  • Cái Phúc Của Nhà Lãnh Đạo Happy Leader Community

Để lại một bình luận Hủy

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Chuyên mục

  • Tin Tức
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Training
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community

Lưu trữ

Bài viết mới

  • TREND OF RECRUIT HR DIRECTOR EXECUTIVE RECRUITMENT IN VIETNAM
  • MỘT QUYẾT ĐỊNH THAY ĐỔI HƯỚNG SỐNG CỦA CẢ GIA ĐÌNH
  • TREND OF RECRUIT SALES DIRECTOR JOBS IN VIETNAM
  • KHÁCH TỪNG NGHĨ “QUÁ PHỨC TẠP”
  • TREND OF RECRUIT COO POSITIONS IN MANUFACTURING & INDUSTRIAL PARKS

Phản hồi gần đây

  1. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong What is an Executive Coach?
  2. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  3. Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022 – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  4. Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  5. Một người bình luận WordPress trong Chào tất cả mọi người!
  • EXECUTIVE JOBS IN VIETNAM: OPPORTUNITIES FOR SENIOR LEADERS HR Strategy
  • Làm thế nào để nhớ được khuôn mặt & tên người đối diện Blog
  • XÂY SỰ NGHIỆP – CHẮC TƯƠNG LAI Shasu Training
  • TỔNG HỢP DỰ ÁN M&A CẦN CHUYỂN NHƯỢNG Shasu Invest
  • SỰ CẦN THIẾT CỦA QUẢN TRỊ CON NGƯỜI Blog
  • Các Câu Hỏi Phỏng Vấn “Khám Phá” Tiềm Năng Thực Sự Của Ứng Viên Cấp Cao HR Strategy
  • Các phương pháp đặc biệt để ghi nhớ một lượng thông tin trong thời gian ngắn Blog
  • Tổng-Hợp-Job-từ-HR-Strategy–Tuần-1-Tháng-06-năm-2022
    Tổng Hợp Job từ HR Strategy – Tuần 1 Tháng 06 năm 2022 HR Strategy

SHASU GROUP

Liên hệ

Địa chỉ: 64 Nguyen Dinh Chieu Street, Đa Kao Ward, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam

Phone: (+848) 88 11 00 20

Email: success@shasugroup.com

Website: www.shasugroup.com

Chuyên mục

  • Trang Chủ
  • Blog
  • Tin Tức

Copyright © 2026 SHASU NEWS.

Powered by PressBook News WordPress theme