Skip to content
  • Liên Hệ
  • FaceBook
  • Linkedin
  • Youtube
SHASU NEWS

SHASU NEWS

  • Trang Chủ
  • Tin Tức
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
  • Talk Show & Sự Kiện
  • Toggle search form
  • CẦN MUA CÁC DỰ ÁN EDUCATION Shasu Invest
  • Tổng Hợp Job từ HR Strategy HR Strategy
  • Win Real Money Using Casino Free Spins Tin Tức
  • CÁC BIỆN PHÁP HẢI QUAN ƯU TIÊN Blog
  • Khóa học NỀN TẢNG VỀ PHƯƠNG PHÁP HUẤN LUYỆN ACTION LEARNING Shasu Trainning
  • top-10-headhunting-company-in-vietnam
    TOP 10 HEADHUNTING COMPANY IN VIETNAM Blog
  • headhunter-ho-la-ai
    Headhunter họ là ai? Blog
  • Recap Sách: “Thiền Sư và Em Bé Năm Tuổi” của tác giả Thích Nhất Hạnh Book Recap

3 PHƯƠNG PHÁP CẦN BIẾT ĐỂ THÚC ĐẨY SỰ TÍCH CỰC TRONG LÀM VIỆC

Posted on 24 Tháng Một, 20226 Tháng Năm, 2022 By Shasu Không có bình luận ở 3 PHƯƠNG PHÁP CẦN BIẾT ĐỂ THÚC ĐẨY SỰ TÍCH CỰC TRONG LÀM VIỆC

#1. “Xả hết ưu nhược điểm”
Đánh thức sức mạnh hành độngĐúng như tên gọi, hãy viết ra tất cả những ưu nhược điểm mà một công việc có thể đem lại cho bản thân, trong quá trình viết ấy, tìm ra ý nghĩa của hành động.Rất nhiều khi, chúng ta không hứng thú với một công việc nào đó, đó là vì chưa nhìn thấy hi vọng, vì vậy mà ngay lập tức từ bỏ, để cho sự chán nản và lười biếng làm càn.Những lúc như vậy, nếu chúng ta có thể viết được ra hết những ưu điểm mà việc đó mang lại, tự nhiên sẽ giống như có “quý nhân phò trợ” vậy.

#2. Sử dụng thần chú
Đơn giản mà nói thì nó cũng giống như khi bạn đọc các bài viết khích lệ vậy.Tìm một hoặc vài câu nói khích lệ tinh thần dán lên đầu giường, dán ở bàn làm việc hay đặt làm hình nền điện thoại.Ngoài ra bạn cũng có thể dùng hình ảnh để thể hiện, đặt nó ở nơi mà bạn có thể nhìn thấy mỗi ngày.Thông qua không ngừng tự nhắc nhở và được thị giác hóa, trong não sẽ xuất hiện một ám thị tâm lý rõ ràng và cụ thể, từ đó điều động sức mạnh ý thức, khiến bạn ghi nhớ nó thật sâu sắc.

#3. Thiêng liêng hóa mục tiêu
Thế nào là thiêng liêng hóa mục tiêu? Lấy ví dụ, một giáo viên chỉ xem nghề giáo là nghề mưu sinh, nhất định sẽ không thể nhiệt huyết bằng một giáo viên xem nghề giáo là một nghề để bồi dưỡng ra thế hệ tri thức phục vụ cho đất nước sau này.Nghĩ xem mục tiêu của bạn đã đủ thiêng liêng hay chưa?Thay đổi không thể đạt được trong một sớm một chiều, tính tự giác đòi hỏi sự kiên trì và cải thiện lâu dài, quá trình này tuy rất khó khăn nhưng nếu không bước đi những bước đầu tiên, chúng ta sẽ mãi dậm chân tại chỗ.

#kiến_thức_ceo#phát_triển_doanh_nghiệp

Theo CafeF

LIÊN HỆ NGAY VỚI CHÚNG TÔI ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN TRỰC TIẾP VỀ CHUỖI CUNG ỨNG

  • Mr. Vo Van Cong – Head of Supply Chain at Shasu Group – 0946088745 – 0359778080 (Zalo)
  • Ms. Teresa – (084) 933 223 443 (whatapp/viber/zalo)

Đồng hành & cho nhau giá trị.

Shasu Export: http://export.shasugroup.com

Shasu Supply Chain Consultant: https://news.shasu-group.com/2022/01/21/gioi-thieu-dich-vu-shasu-supply-chain-consultant/

SHASU EXPORT – DỊCH VỤ KẾT NỐI GIAO THƯƠNG ĐƯA SẢN PHẨM VIỆT RA THỊ TRƯỜNG QUỐC TẾ

Shasu Export thân mời Anh Chị Em có kinh nghiệm & mối quan hệ Buyer quốc tế tham gia làm Freelancer International Sales cùng chúng tôi.

Doanh nghiệp có nhu cầu và đạt chỉ tiêu xuất khẩu thì gửi báo giá mặt hàng về cho chúng tôi tại: https://zalo.me/g/ilvidj454

Xem thêm dịch vụ kết nối xuất nhập khẩu của chúng tôi tại: https://news.shasu-group.com/category/tin-tuc/shasu-export

Blog, Shasu Export

Điều hướng bài viết

Previous Post: Vấn đề thường gặp trong doanh nghiệp sản xuất
Next Post: NỖI ĐAU CỦA NHỮNG AI ĐANG LÀM SẾP…

Bài Viết Liên Quan

  • Nghệ thuật tạo ảnh hưởng
    NGHỆ THUẬT ẢNH HƯỞNG Blog
  • NGÀY TÔN VINH VÀ BIẾT ƠN PHÁI ĐẸP Blog
  • Leading Your Team To New Performance Levels
    HOW TO BUILD A NEW PERFORMANCE LEVELS WORKING TEAM Blog
  • ĐỘNG LỰC BẢN THÂN THEO SEARCH INSIDE YOURSELF Blog
  • Trao Quyền
    Empowering People – Trao Quyền Blog
  • Quy tắc xuất xứ hàng hóa xuất khẩu của Việt Nam
    QUY TẮC XUẤT XỨ HÀNG HÓA XUẤT KHẨU CỦA VIỆT NAM Blog

Trả lời Hủy

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Lưu trữ

  • Tháng Năm 2023
  • Tháng Tư 2023
  • Tháng Ba 2023
  • Tháng Hai 2023
  • Tháng Một 2023
  • Tháng Mười Hai 2022
  • Tháng Mười Một 2022
  • Tháng Mười 2022
  • Tháng Chín 2022
  • Tháng Tám 2022
  • Tháng Bảy 2022
  • Tháng Sáu 2022
  • Tháng Năm 2022
  • Tháng Tư 2022
  • Tháng Ba 2022
  • Tháng Hai 2022
  • Tháng Một 2022
  • Tháng Mười Hai 2021
  • Tháng Sáu 2020

Chuyên mục

  • Tin Tức
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community

Bài viết mới

  • WEBINAR: “BỘ BÁO CÁO NHÂN SỰ CHUYÊN SÂU”
  • Khóa C&B THỰC HÀNH
  • LỊCH KHAI GIẢNG CÁC LỚP PUBLIC THÁNG 6
  • LÃNH ĐẠO TỈNH THỨC_Speaker NGUYỄN THỊ KIM LOAN
  • LỜI DẪN THIỀN CẢM ƠN _ DÀNH CHO MỘT NGÀY ĐÃ QUA

Phản hồi gần đây

  1. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong What is an Executive Coach?
  2. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  3. Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022 – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  4. Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  5. Một người bình luận WordPress trong Chào tất cả mọi người!
  • TRANG TRẠI HEO CẦN BÁN Shasu Invest
  • CÁC DỰ ÁN BẤT ĐỘNG SẢN CẦN MUA Shasu Invest
  • Manage and Develop a Diversity Team
    How to lead, Manage and Develop a Diversity Team Blog
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 80: CÁCH NHÌN CUỘC SỐNG Happy Leader Community
  • Freelance-Headhunter
    Tuyển Dụng Freelance Headhunter – HR Strategy HR Strategy
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 29: KHI CUỘC SỐNG QUÁ TỆ Happy Leader Community
  • Phòng tuyển dụng Doanh nghiệp – Recruitment Department Shasu Group Tin Tức
  • Tổng Hợp Job từ HR Strategy – Tuần 4 Tháng 12 năm 2021 Tin Tức

SHASU GROUP

Liên hệ

Địa chỉ: 64 Nguyen Dinh Chieu Street, Đa Kao Ward, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam

Phone: (+848) 88 11 00 20

Email: success@shasugroup.com

Website: www.shasugroup.com

Chuyên mục

  • Trang Chủ
  • Blog
  • Tin Tức

Copyright © 2023 SHASU NEWS.

Powered by ShasuGroup