Có một lần trò chuyện với một anh khách là doanh nhân, tôi hỏi anh đang tìm hiểu hướng đi nào khi nghĩ đến việc sang châu Âu. Anh trả lời khá thẳng thắn: “Anh đã nghe nhiều về Golden Visa, nhưng anh lại đang tìm hiểu hướng khác.” Điều khiến tôi tò mò là…
Read More “KHI MỘT DOANH NHÂN CHỌN D2 THAY VÌ GOLDEN VISA” »
Vietnam’s business environment is evolving at a remarkable pace, and with that evolution comes a noticeable shift in how organizations approach leadership hiring. Companies are no longer recruiting senior executives merely to fill vacancies. They are searching for leaders who can drive transformation, strengthen governance, and build resilient systems that support long-term growth. Leadership hiring…
Có một lần trò chuyện với một khách hàng, tôi hỏi về công việc hiện tại của anh. Anh trả lời khá đơn giản: “Em làm remote thôi, công ty ở nước ngoài, làm online là chính.” Nghe qua thì giống như rất nhiều công việc phổ biến hiện nay. Nhưng khi nói chuyện thêm…
Read More “MỘT KHÁCH LÀM REMOTE NHƯNG KHÔNG BIẾT MÌNH ĐỦ ĐIỀU KIỆN” »
Sở hữu một hầm rượu tại gia không chỉ là lưu trữ, mà là biểu tượng của một phong cách sống tinh tế, nơi lưu giữ những giá trị văn hóa. Shasu Group mang đến giải pháp “Nhập khẩu tận gốc” trực tiếp từ Bồ Đào Nha – giúp các chủ nhân kiến tạo không…
Read More “🍷 SETUP HẦM RƯỢU TẠI GIA – NÂNG TẦM PHONG CÁCH SỐNG THƯỢNG LƯU” »
Trước đây, khi nói đến việc ra nước ngoài sinh sống, phần lớn mọi người thường hình dung đó là câu chuyện của một cá nhân hoặc một cặp vợ chồng trẻ. Nhưng vài năm gần đây, một xu hướng thú vị đang dần xuất hiện: cả gia đình nhiều thế hệ cùng chuyển sang…
Read More “GIA ĐÌNH 3 THẾ HỆ CÙNG SANG BỒ ĐÀO NHA – CHUYỆN KHÔNG HIẾM NỮA” »
In Vietnam’s competitive hiring market, not all talent is visible. Some of the most capable leaders and specialists are not actively applying for jobs, updating job portals, or signaling that they are open to change. They are fully engaged in their current roles, contributing to their organizations, and waiting for opportunities that truly align with…
Read More “HOW VIETNAM HEADHUNTERS ACCESS HIDDEN TALENT POOLS” »
Vietnam is entering a stage of development where growth is no longer defined only by expansion in scale, but by the quality of leadership behind it. As industries mature and competition becomes increasingly sophisticated, organizations are realizing that sustainable success depends on strong senior executives who can think strategically, lead decisively, and navigate complexity with…
Read More “VIETNAM’S GROWING DEMAND FOR SENIOR EXECUTIVES” »
Trong vài năm gần đây, khi nhắc đến định cư tại châu Âu, nhiều người thường nghĩ ngay đến những quốc gia lớn và nổi tiếng. Nhưng có một đất nước ở phía Tây Nam châu Âu lại đang được nhiều gia đình Việt Nam quan tâm hơn bao giờ hết – đó là Bồ…
📍 Vị trí: Lisbon, Cascais, Oeiras & Algarve (Những khu vực đắt giá nhất Bồ Đào Nha).💎 Loại hình: Từ căn hộ cao cấp, biệt thự siêu sang đến quỹ đất dự án Resort & Hotel 4 sao. Tại sao nhà đầu tư Việt không nên bỏ lỡ? Lợi nhuận kép: Tăng trưởng giá trị…
Read More “[CƠ HỘI ĐẦU TƯ] GIỎ HÀNG BẤT ĐỘNG SẢN CHIẾN LƯỢC TẠI BỒ ĐÀO NHA – CỬA NGÕ CHÂU ÂU” »
As international companies expand into Vietnam, the opportunity is clear: a dynamic economy, a young workforce, and a rapidly developing business environment. Yet alongside opportunity comes complexity. Entering a new market requires more than capital and strategy; it requires the right leadership and talent on the ground. This is one of the key reasons many…
Read More “WHY INTERNATIONAL COMPANIES CHOOSE HEADHUNTERS IN VIETNAM” »
![[CƠ HỘI ĐẦU TƯ] GIỎ HÀNG BẤT ĐỘNG SẢN CHIẾN LƯỢC TẠI BỒ ĐÀO NHA – CỬA NGÕ CHÂU ÂU](https://news.shasu-group.com/wp-content/uploads/2026/03/CO-HOI-DAU-TU-GIO-HANG-BAT-DONG-SAN-CHIEN-LUOC-TAI-BO-DAO-NHA-–-CUA-NGO-CHAU-AU-1.png)
