Skip to content
  • Liên Hệ
  • FaceBook
  • Linkedin
  • Youtube
SHASU NEWS

SHASU NEWS

  • Trang Chủ
  • Tin Tức
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Training
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
  • Talk Show & Sự Kiện
  • Toggle search form
  • Leading Your Team To New Performance Levels -Khóa học Phát Triển Năng Lực Lãnh Đạo Năm 2022 Happy Leader Community
  • KHÁM PHÁ QUY LUẬT 80/20: CÁCH LÀM ÍT HƠN ĐỂ ĐẠT NHIỀU HƠN TỪ RICHARD KOCH Happy Leader Community
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 35: TÁM CÁCH TRỊ BỆNH BẰNG CÁCH THOA MẶT Happy Leader Community
  • SỨC MẠNH CỦA ẢNH HƯỞNG: HÀNH TRÌNH TRỞ THÀNH NGƯỜI TẠO TÁC ĐỘNG TÍCH CỰC Happy Leader Community
  • NHỮNG CÁCH HAY NHẤT ĐỂ DẠY CON TRÁNH MÊ GAME, TV, ĐIỆN THOẠI. Blog
  • Tầm Quan Trọng Của “Phù Hợp Văn Hóa” Trong Tuyển Dụng Nhân Sự Cấp Cao HR Strategy
  • The Leader’s task in people & talent management Happy Leader Community
  • Sức Mạnh Của Văn Hóa Doanh Nghiệp Trong Thu Hút và Giữ Chân Nhân Tài HR Strategy

KHÁM PHÁ BÍ QUYẾT LÃNH ĐẠO TỪ BRIAN TRACY

Posted on 13 Tháng 1, 2026 By editor25 Không có bình luận ở KHÁM PHÁ BÍ QUYẾT LÃNH ĐẠO TỪ BRIAN TRACY

Brian Tracy, một chuyên gia hàng đầu về phát triển bản thân và kinh doanh với hơn 30 năm kinh nghiệm tư vấn cho các nhà lãnh đạo, đã mang đến cuốn sách “Thuật Lãnh Đạo” (tựa gốc: Leadership trong series The Brian Tracy Success Library) như một cẩm nang thực tế, giúp bất kỳ ai cũng có thể trở thành nhà lãnh đạo xuất sắc. Cuốn sách tuy ngắn gọn, chỉ khoảng 140 trang, nhưng chứa đựng 21 nguyên tắc cốt lõi, được trình bày rõ ràng qua từng chương riêng biệt. Tracy lập luận rằng lãnh đạo không phải là tài năng bẩm sinh mà là kỹ năng có thể rèn luyện qua học hỏi và hành động. Ông lấy cảm hứng từ các nhà lãnh đạo vĩ đại trong lịch sử và kinh doanh, chứng minh rằng ai cũng có thể dẫn dắt người khác nếu nắm vững các công cụ cơ bản. Điều làm nên giá trị của sách chính là sự kết hợp giữa lý thuyết đơn giản và ví dụ thực tế, giúp người đọc áp dụng ngay vào công việc hoặc cuộc sống.

Tracy xây dựng cuốn sách xung quanh ý tưởng rằng lãnh đạo hiệu quả bắt nguồn từ sự tự nhận thức, hành động quyết đoán và khả năng truyền cảm hứng. Ông nhấn mạnh rằng trong thế giới kinh doanh đầy cạnh tranh, lãnh đạo giỏi không chỉ quản lý mà còn tạo động lực để đội ngũ đạt kết quả vượt trội. Các chủ đề chính được chắt lọc từ 21 chương bao gồm: Lãnh đạo là kỹ năng có thể học được, nơi Tracy bác bỏ quan niệm “lãnh đạo sinh ra đã có”, thay vào đó khẳng định ai cũng có thể phát triển qua rèn luyện, bắt đầu bằng việc tự đánh giá bản thân và học hỏi từ thất bại. Tiếp theo là xây dựng tầm nhìn và sứ mệnh, khi một nhà lãnh đạo phải có mục tiêu rõ ràng như “bức tranh lớn” để hướng dẫn đội ngũ, vì sứ mệnh mạnh mẽ sẽ tạo động lực nội tại, giúp vượt qua thử thách. Lòng can đảm và quyết đoán được nhấn mạnh như yếu tố đòi hỏi dũng khí đối mặt rủi ro, với ví dụ từ các CEO thành công chứng minh rằng hành động nhanh chóng thường quyết định thắng bại. Chiến lược và truyền cảm hứng được đào sâu, dạy cách suy nghĩ như chiến lược gia với kế hoạch dài hạn và sử dụng giao tiếp để khơi dậy nhiệt huyết, biến đội ngũ thành “đội quân trung thành”. Cam kết và giao tiếp là chìa khóa, nơi lãnh đạo phải cam kết 100% và giỏi lắng nghe, khen ngợi đúng lúc để tăng năng suất gấp đôi. Học từ nghịch cảnh và xây dựng đội ngũ nhấn mạnh rằng thất bại là bài học quý giá, đồng thời khuyên tuyển chọn người phù hợp, trao quyền để tạo môi trường phát triển chung. Cuối cùng, tập trung vào kết quả và phát triển bản thân qua các chương sau, bao gồm khảo sát dẫn dắt, vai trò lãnh đạo trong tương lai, sức mạnh của sự kiên trì và cách cân bằng cuộc sống, với lời nhắc nhở rằng lãnh đạo giỏi luôn học hỏi suốt đời, ưu tiên sức khỏe tinh thần và khuyến khích sáng tạo.

Toàn bộ lập luận của Tracy xoay quanh “7 nguyên tắc lãnh đạo cơ bản” như hành động, tầm nhìn, can đảm, nhưng được mở rộng thành 21 bài học cụ thể, dễ áp dụng. Ông sử dụng câu chuyện thực tế từ các công ty lớn và lãnh đạo nổi tiếng để minh họa, khiến sách không khô khan mà đầy sức thuyết phục. Các bài học đáng chú ý bao gồm việc lãnh đạo không phải thống trị mà là phục vụ – giúp người khác thành công để chính mình thành công, với lời nhắc nhở: “Bạn từ đâu đến không quan trọng, quan trọng là đích đến của bạn.” Sách còn dạy cách đối phó với khủng hoảng, như biến nghịch cảnh thành cơ hội hoặc sử dụng “quy tắc 80/20” để ưu tiên nhiệm vụ quan trọng. Giá trị của cuốn sách nằm ở việc nó thay đổi cách anh chị nhìn nhận vai trò lãnh đạo, đặc biệt nếu anh chị là nhân viên văn phòng, quản lý mới hoặc doanh nhân. Nó không chỉ lý thuyết suông mà cung cấp công cụ cụ thể như checklist tự đánh giá, giúp áp dụng ngay. Trong bối cảnh Việt Nam, nơi văn hóa lãnh đạo đang chuyển dịch từ truyền thống sang hiện đại, sách mang lại giá trị lớn để xây dựng đội ngũ hiệu quả và cạnh tranh toàn cầu. Đọc xong, anh chị sẽ cảm thấy tự tin hơn, sẵn sàng dẫn dắt – dù chỉ trong nhóm nhỏ hay công ty lớn.

Tóm lại, “Thuật Lãnh Đạo” là cuốn sách phải đọc cho bất kỳ ai muốn thăng tiến sự nghiệp. Nó hấp dẫn nhờ ngôn ngữ giản dị, ví dụ gần gũi và thông điệp truyền cảm hứng: Ai cũng có thể trở thành lãnh đạo xuất sắc nếu hành động ngay hôm nay. Nếu chưa quen với chủ đề, hãy bắt đầu từ đây – anh chsẽ bất ngờ với sự thay đổi!

Cảm ơn ACE đã theo dõi. Nếu thấy hữu ích, hãy lan tỏa đến đồng nghiệp và bạn bè để cùng nhau nâng tầm tư duy & phát triển bản thân cùng Shasu nhé. Giá trị chỉ lớn khi được trao đi ạ 

Ngoài mảng dịch vụ tuyển dụng headhunter tại thị trường Việt Nam, Shasu thêm mảng tuyển dụng di trú, nhờ ACE lan tỏa đến ai cần biết các con đường định cư:  https://news.shasu-group.com/2024/05/24/cac-con-duong-de-co-quoc-tich-my-canada-uc-chau-au-tro-thanh-cong-dan-toan-cau/ 

Contact us:  zalo.me/3375386215881414131 

www.happyleadercommunity.shasugroup.com 

Happy Leader Community

Điều hướng bài viết

Previous Post: KHÁM PHÁ BÍ QUYẾT SỐNG CHÁNH NIỆM VỚI “10 PHÚT TĨNH TÂM – 71 THÓI QUEN CÂN BẰNG CUỘC SỐNG HIỆN ĐẠI”
Next Post: HÀNH TRÌNH GIAN NAN CỦA NHÀ LÃNH ĐẠO: BÍ QUYẾT TỪ BEN HOROWITZ

Bài Viết Liên Quan

  • NHỮNG BÍ MẬT ĐẰNG SAU SỰ THỐNG TRỊ CỦA CÁC ÔNG LỚN CÔNG NGHỆ: TÓM TẮT “NHỮNG ĐẾ CHẾ CÔNG NGHỆ” CỦA KOKUBO SHIGENOBU Happy Leader Community
  • NUÔI DƯỠNG TÂM HỒN MỞ RỘNG KINH DOANH Happy Leader Community
  • KHÁM PHÁ NGHỆ THUẬT LÃNH ĐẠO THÔNG QUA NHỮNG CÂU HỎI THÔNG MINH: TÓM TẮT TÁC PHẨM CỦA MICHAEL J. MARQUARDT Happy Leader Community
  • NIỀM TIN – CHÌA KHÓA TĂNG TỐC THÀNH CÔNG: TÓM TẮT SÂU SẮC “TỐC ĐỘ CỦA NIỀM TIN” CỦA STEPHEN M.R. COVEY Happy Leader Community
  • SỐNG SÓT QUA BÃO TỐ KINH DOANH: BÍ QUYẾT ĐẢO NGƯỢC THẤT BẠI TỪ 2.000 DOANH NGHIỆP Happy Leader Community
  • Feedback skill for Leader
    Feedback Skill Blog

Để lại một bình luận Hủy

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Chuyên mục

  • Tin Tức
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Training
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community

Lưu trữ

Bài viết mới

  • THÀNH PHỐ NÀO “LOCAL NHẤT” TẠI BỒ ĐÀO NHA – NHƯNG SỐNG CỰC TỐT?
  • SETÚBAL CÓ ĐÁNG ĐỂ CHUYỂN ĐẾN KHÔNG?
  • HOW TO RECRUIT A CFO IN VIETNAM FOR FOREIGN ENTERPRISES
  • SANTARÉM – LỰA CHỌN CHIẾN LƯỢC ÍT NGƯỜI NÓI KHI ĐỊNH CƯ BỒ ĐÀO NHA
  • KHÁM PHÁ CỬA NGÕ MIỀN BẮC BỒ ĐÀO NHA CÙNG SHASU

Phản hồi gần đây

  1. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong What is an Executive Coach?
  2. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  3. Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022 – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  4. Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  5. Một người bình luận WordPress trong Chào tất cả mọi người!
  • VIETNAM HEADHUNTING SERVICES FOR MULTINATIONAL CORPORATIONS HR Strategy
  • Khóa học “XÂY DỰNG & PHÁT TRIỂN MỐI QUAN HỆ” Shasu Training
  • CẢI THIỆN KỸ NĂNG LÃNH ĐẠO CỦA BẠN Blog
  • 3 CHÌA KHÓA ĐỂ SỐNG KHÔNG GIỚI HẠN Blog
  • KHÓA ĐÀO TẠO NGHỀ KINH DOANH QUỐC TẾ THỰC CHIẾN Shasu Training
  • Khóa học ” XÂY DỰNG HỆ THỐNG LƯƠNG P2″ Shasu Training
  • WEEKEND TALE NO. 153: THE STARFISH Happy Leader Community
  • WEEKEND TALE NO. 95: CAT IN A HOLE Happy Leader Community

SHASU GROUP

Liên hệ

Địa chỉ: 64 Nguyen Dinh Chieu Street, Đa Kao Ward, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam

Phone: (+848) 88 11 00 20

Email: success@shasugroup.com

Website: www.shasugroup.com

Chuyên mục

  • Trang Chủ
  • Blog
  • Tin Tức

Copyright © 2026 SHASU NEWS.

Powered by PressBook News WordPress theme