Skip to content
  • Liên Hệ
  • FaceBook
  • Linkedin
  • Youtube
SHASU NEWS

SHASU NEWS

  • Trang Chủ
  • Tin Tức
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
  • Talk Show & Sự Kiện
  • Video
  • Toggle search form
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 104: CHO VÀ NHẬN Happy Leader Community
  • QUẢN TRỊ NHÂN TÀI VÀ XÂY DỰNG LỘ TRÌNH NGHỀ NGHIỆP Shasu Trainning
  • LOOKING FOR VALUED INVESTORS Shasu Invest
  • NHỮNG QUYỂN SÁCH LIÊN QUAN ĐẾN VIỆC THU HÚT & QUẢN TRỊ CON NGƯỜI Blog
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 123: LIỀU LĨNH VÀ NHÚT NHÁT Happy Leader Community
  • Situational Leadership – Lãnh đạo theo tình huống News
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 42: NGƯỜI SUỐT ĐỜI GẶP MAY Happy Leader Community
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 113:  GIEO HẠT MỖI NGÀY Happy Leader Community

XÂY DỰNG TỪ ĐIỂN NĂNG LỰC & ỨNG DỤNG

Posted on 12 Tháng Một, 202312 Tháng Một, 2023 By Shasu Không có bình luận ở XÂY DỰNG TỪ ĐIỂN NĂNG LỰC & ỨNG DỤNG

– Khung năng lực là công cụ hiệu quả trong;
– Hoạch định nhân sự cho năm mới;
– Xây dựng kế hoạch Tuyển dụng cho năm mới;
– Xây dựng kế hoạch đào tạo;
– Đánh giá nhân viên/ thuyên chuyển, bổ nhiệm;
– Chuẩn bị điều chỉnh lương.
=> Nhưng để có hiệu quả thì hệ thống đánh giá Năng lực PHẢI được lượng hóa toàn bộ.
– Theo khảo sát và kinh nghiệm thực tế mà chúng tôi đã đúc kết qua nhiều năm, cho đến thời điểm hiện tại, bộ từ điển năng lực vẫn dừng lại ở phần phân tích, tìm cách định nghĩa cho ra từng cấp độ rồi áp đặt cho các chức danh vô cùng cảm tính. Có những doanh nghiệp viết ra các bộ từ điển dài hàng trăm trang giấy nhưng rồi lại không sử dụng được. Đó là một sự lãng phí về thời gian, công sức và chi phí rất lớn;
– PersonQ là phương pháp xây dựng và đánh giá năng lực đã triệt tiêu được sự cảm tính, đảm bảo bám sát chức năng nhiệm vụ của phòng ban và theo định hướng chiến lược công ty. Phương pháp này đã được đăng ký bản quyền tại Việt Nam năm 2018.

NỘI DUNG KHÓA HỌC
– Tổng quan về hệ thống Quản trị nhân sự, giới thiệu về Hệ thống đánh giá Năng lực;
– Phân tích công việc để hình thành Danh mục năng lực;
– Xây dựng các tiêu chí & bộ công thức đánh giá Năng lực để hình thành Bộ từ điển năng lực;
– Phương pháp áp dụng Từ điển Năng lực cho công tác tuyển dụng, bổ nhiệm, điều chỉnh lương, xây dựng kế hoạch đào tạo.

SAU KHÓA HỌC BẠN NHẬN ĐƯỢC NHỮNG GIÁ TRỊ GÌ?
– Nắm được cách thức Xây dựng từ điển Năng lực và vận hành Năng lực cho các công việc tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực.
– Hình thành tư duy rất mới về Xây dựng hệ thống đánh giá chuyên nghiệp, khoa học, đơn giản, thể hiện đúng chất của doanh nghiệp.
– Được lãnh hội rất nhiều kinh nghiệm, bản mẫu, tiếp cận nhiều quan điểm về quản trị của chủ doanh nghiệp trong quá trình Xây dựng Từ điển năng lực để rút kinh nghiệm cho chính bản thân.

📌ACE có nhu cầu đào tạo thì LIÊN HỆ với Shasu Training qua hotline: 0918150881 để được tư vấn cụ thể nhé.
📌 Để được cập nhật một cách nhanh nhất về các xu hướng đào tạo, thân mời ACE tham gia vào Group Zalo: https://zalo.me/g/aiaujw025
Tại đây, Shasu Training luôn cập nhật các khóa đào tạo và hỗ trợ ACE làm Kế hoạch đào tạo (annual training plan).

Trân trọng,
Shasu Training Solutions – Đồng hành & cho nhau giá trị
🔸 Web: https://training.shasugroup.com/
🔸 Facebook: https://www.facebook.com/shasutrainingsolutions

Shasu Trainning, Shasu Trainning

Điều hướng bài viết

Previous Post: THƯƠNG MẠI ĐIỆN TỬ CHUYÊN NGHIỆP
Next Post: Trưng bày các biểu tượng tôn giáo không thích hợp

Bài Viết Liên Quan

  • Buổi sáng diệu kỳ Shasu Trainning
  • XÂY DỰNG VÀ VẬN HÀNH HỆ THỐNG QUẢN TRỊ THÀNH TÍCH (PMS) Shasu Trainning
  • Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022 Shasu Trainning
  • Xay-Dung-He-Thong-Chi-Tra-3P
    Xây Dựng Hệ Thống Chi Trả 3P Shasu Trainning
  • KHÓA ĐÀO TẠO KỸ NĂNG BÁO CÁO NHÂN SỰ CHUYÊN NGHIỆP (HR REPORT) Shasu Trainning
  • TRAIN THE TRAINER Shasu Trainning

Trả lời Hủy

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Lưu trữ

  • Tháng Một 2023
  • Tháng Mười Hai 2022
  • Tháng Mười Một 2022
  • Tháng Mười 2022
  • Tháng Chín 2022
  • Tháng Tám 2022
  • Tháng Bảy 2022
  • Tháng Sáu 2022
  • Tháng Năm 2022
  • Tháng Tư 2022
  • Tháng Ba 2022
  • Tháng Hai 2022
  • Tháng Một 2022
  • Tháng Mười Hai 2021
  • Tháng Sáu 2020

Chuyên mục

  • Tin Tức
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community

Bài viết mới

  • Nói tiếng nước ngoài ở nơi làm việc
  • Sử dụng những từ ngữ như “Cưng”, “Em yêu” và “Búp bê”
  • Cơm hộp văn phòng và những mùi khó ngửi
  • Người giám sát buộc nhân viên phải cải đạo
  • Trưng bày các biểu tượng tôn giáo không thích hợp

Phản hồi gần đây

  1. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong What is an Executive Coach?
  2. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  3. Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022 – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  4. Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  5. Một người bình luận WordPress trong Chào tất cả mọi người!
  • Kỹ Năng Diễn Thuyết – Khóa học Phát Triển Năng Lực Lãnh Đạo Năm 2022 Happy Leader Community
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 4: QUY LUẬT HẠT GIỐNG Happy Leader Community
  • Internal Communication
    Internal Communication Blog
  • Executive Coaching for organizational levels
    Executive Coach is for everyone? Blog
  • Transfer School and School Chain Projects Shasu Invest
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 25: CỔ TÍCH NGƯỜI CHA Happy Leader Community
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 2: NGƯỜI LÀM CÔNG KỲ LẠ Happy Leader Community
  • Leading Yourself – Khả Năng Lãnh Đạo Bản Thân Happy Leader Community

SHASU GROUP

Liên hệ

Địa chỉ: 64 Nguyen Dinh Chieu Street, Đa Kao Ward, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam

Phone: (+848) 88 11 00 20

Email: success@shasugroup.com

Website: www.shasugroup.com

Chuyên mục

  • Trang Chủ
  • Blog
  • Tin Tức
  • Video

Copyright © 2023 SHASU NEWS.

Powered by ShasuGroup