Skip to content
  • Liên Hệ
  • FaceBook
  • Linkedin
  • Youtube
SHASU NEWS

SHASU NEWS

  • Trang Chủ
  • Tin Tức
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Training
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
  • Talk Show & Sự Kiện
  • Toggle search form
  • ĐỊNH CƯ BẰNG DÒNG TIỀN THẬT, KHÔNG PHẢI CÂU CHUYỆN Shasu Immigration
  • Cơm hộp văn phòng và những mùi khó ngửi Shasu Training
  • Recap Sách BỌN RỢ RÌNH TRƯỚC CỔNG-Bryan Burrough, John Helyar Book Recap
  • LEADERSHIP HIRING TRENDS IN VIETNAM HR Strategy
  • In 3D Blog
  • KHÁM PHÁ NGHỆ THUẬT LÃNH ĐẠO THÔNG QUA NHỮNG CÂU HỎI THÔNG MINH: TÓM TẮT TÁC PHẨM CỦA MICHAEL J. MARQUARDT Happy Leader Community
  • KHÁM PHÁ XỨ SỞ THƠ MỘNG BÊN BỜ ĐẠI TÂY DƯƠNG Shasu Immigration
  • WEEKEND TALE NO. 140: GREAT PEOPLE HAVE GREAT QUALITIES Happy Leader Community

Câu Chuyện Cuối Tuần số 98: VÒNG TRÒN CHUNG QUANH MỖI CHÚNG TA

Posted on 19 Tháng 4, 202226 Tháng 6, 2024 By Shasu Không có bình luận ở Câu Chuyện Cuối Tuần số 98: VÒNG TRÒN CHUNG QUANH MỖI CHÚNG TA

Nhớ hồi tôi chừng 7 tuổi, ông nội dẫn tôi đến bên hồ cá trong trang trại rồi bảo tôi thửném một viên đá xuống nước. Sau đó ông bảo tôi quan sát những vòng trong trên mặt nước bởi chính viên đá vừa ném. Rồi ông bảo tôi “Cháu hãy thử hình dung mình như viên đá kia. Trong đời, cháu cũng có thể tạo ra rất nhiều vòng tròn xao động và chúng sẽ ảnh hưởng đến sự an bình của tất cả những người xung quanh.“

Tìm hiểu về các khoá học của chúng tôi tại đây

Và rồi ông tiếp tục: “Hãy luôn nhớ rằng cháu là người chịu trách nhiệm về những gì cháu đã đặt vào trong vòng tròn của chính mình và vòng tròn đó cũng sẽ lan toả và chạm vào rất nhiều vòng tròn khác. Vì vậy hãy sống sao cho những điều tốt đẹp mà vòng tròn của cháu tạo nên được gửi đi như những thông điệp của hoà bình và nhân ái đến khắp mọi người. Ngược lại, những xao động sinh ra từ sự giận dữ hoặc ganh tịchắc chắn sẽ lan toả và ảnh hưởng đến những vòng tròn khác. Do đó, cháu cần phải ý thức được trách nhiệm của mình đối với tất cả những điều trên”.

Xem thêm về các nhóm của chúng tôi tại đây

Đó là lần đầu tiên trong đời tôi nhận ra rằng sự an bình nội tại hay sự bất an trong mỗi con người đều chảy ra thế giới này. Vì thế sẽ không thể tạo lập một thế giới hoà bình khi chúng ta đang còn bị vướng bận bởi những xung đột nội tại, hận thù, hồ nghi hay giận dữ bên trong dẫu cho những xúc cảm hay ý nghĩ đó có được nói ra hay không.

Mọi khuấy động xung quanh những vòng tròn diễn ra trong mỗi chúng ta đều tràn ra thế giới rộng lớn này, hoặc để tô vẽ thêm vẻ đẹp cho cuộc sống, hoặc cản trở, phá vỡ những vòng tròn khác.

Tham gia cộng đồng học tập suốt đời cùng chúng tôi tại Happy Leader Community

Biên tập và sưu tầm.

—

Shasu Group mến chúc Anh Chị có khoảng thời gian cuối tuần thật vui vẻ, đầm ấm bên gia đình, người thân & bạn bè của mình nhé!

Trân trọng
Đồng hành & cho nhau giá trị
BQT Happy Leader Community

Follow us:
https://happyleadercommunity.shasugroup.com

Happy Leader Community, Short Story

Điều hướng bài viết

Previous Post: Câu Chuyện Cuối Tuần số 97: HÃY CẢM ƠN
Next Post: Câu Chuyện Cuối Tuần số 99: BỮA TIỆC TRONG PHÒNG VỆ SINH

Bài Viết Liên Quan

  • Recap Sách TỐI ĐA HÓA NĂNG LỰC NHÂN VIÊN – William J. Rothwell Book Recap
  • WEEKEND TALE NO. 20: BLACK SPOTS Happy Leader Community
  • Dare To Lead
    BOOK REVIEW – DARE TO LEAD Book Recap
  • WEEKEND TALE NO. 95: CAT IN A HOLE Happy Leader Community
  • WEEKEND TALE NO. 8: THE DOLL AND THE WHITE ROSE Happy Leader Community
  • Act like a leader Think like a leader
    BOOK REVIEW: ACT LIKE A LEADER, THINK LIKE A LEADER Book Recap

Để lại một bình luận Hủy

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Chuyên mục

  • Tin Tức
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Training
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community

Lưu trữ

Bài viết mới

  • INVESTMENT RESIDENCY & BUSINESS OWNERSHIP IN VIETNAM: PROJECT PORTFOLIO WITHIN SHASU GROUP ECOSYSTEM
  • INVEST, OBTAIN RESIDENCY & OWN A BUSINESS IN VIETNAM (ĐẦU TƯ ĐỊNH CƯ & SỞ HỮU DOANH NGHIỆP TẠI VIỆT NAM)
  • Summary of Sell-Side Opportunities
  • Summary of Buy-Side Mandates from Investors
  • ĐỊNH CƯ & KHỞI NGHIỆP TẠI Ý – LỘ TRÌNH CHÂU ÂU CHI PHÍ TỐI ƯU NHẤT 2026

Phản hồi gần đây

  1. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong What is an Executive Coach?
  2. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  3. Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022 – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  4. Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  5. Một người bình luận WordPress trong Chào tất cả mọi người!
  • Executive Coaching for organizational levels
    Executive Coach is for everyone? Blog
  • DANH SÁCH NHỮNG KHÓA HỌC Shasu Training
  • WEEKEND TALE NO. 134: SOME PROBLEMS ARE EASY TO UNRAVEL BUT WE MAKE PROBLEMS MORE PROBLEMATIC Happy Leader Community
  • SIÊU TĂNG TRƯỞNG: HỆ THỐNG EOS ĐỂ DOANH NGHIỆP NHỎ “NẮM BẮT” VÀ BÙNG NỔ Happy Leader Community
  • Bồ Đào Nha: Hộ Chiếu Quyền Lực Hơn Mỹ – Định Cư Cùng Shasu Immigration Shasu Immigration
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 67: THAY LỜI BỐ DẠY CON: KHI MẸ LÀ BỐ VÀ BỐ CŨNG LÀ MẸ Happy Leader Community
  • Giải Quyết Thách Thức “Tìm Kiếm Người Kế Vị Bên Ngoài” Với HR Strategy (Shasu Group) HR Strategy
  • Đánh Giá Ứng Viên Qua Ngôn Ngữ Cơ Thể: Những Tín Hiệu Cần Biết HR Strategy

SHASU GROUP

Liên hệ

Địa chỉ: 64 Nguyen Dinh Chieu Street, Đa Kao Ward, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam

Phone: (+848) 88 11 00 20

Email: success@shasugroup.com

Website: www.shasugroup.com

Chuyên mục

  • Trang Chủ
  • Blog
  • Tin Tức

Copyright © 2026 SHASU NEWS.

Powered by PressBook News WordPress theme