Skip to content
  • Liên Hệ
  • FaceBook
  • Linkedin
  • Youtube
SHASU NEWS

SHASU NEWS

  • Trang Chủ
  • Tin Tức
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Training
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
  • Talk Show & Sự Kiện
  • Toggle search form
  • LÀM THẾ NÀO ĐỂ XÂY DỰNG MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC TÍCH CỰC? Blog
  • NÉT ĐẶC SẮC TRONG VĂN HÓA BỒ ĐÀO NHA BẠN KHÔNG NÊN BỞ LỠ Shasu Immigration
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 91: BÀI HỌC QUẢN LÝ Happy Leader Community
  • Can a culture Mentor fix a toxic culture? Tin Tức
  • TRÍ TUỆ CẢM XÚC LÃNH ĐẠO Shasu Training
  • BÍ QUYẾT XÂY DỰNG MỐI QUAN HỆ ĐỂ TRỞ THÀNH NHÀ LÃNH ĐẠO XUẤT SẮC TỪ JOHN C. MAXWELL Happy Leader Community
  • WEBINAR: “KIỂM SOÁT THUẾ THU NHẬP CÁ NHÂN: BÍ QUYẾT QUẢN LÝ TRÁNH RỦI RO TIỀN LƯƠNG TIỀN CÔNG” Happy Leader Community
  • TƯ DUY HỆ THỐNG TRONG CÔNG VIỆC: BÍ QUYẾT PHÂN TÍCH VÀ GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ TỪ GÓC NHÌN TOÀN DIỆN Happy Leader Community

NHỮNG CÁCH HAY NHẤT ĐỂ DẠY CON TRÁNH MÊ GAME, TV, ĐIỆN THOẠI.

Posted on 25 Tháng 6, 202326 Tháng 6, 2023 By Shasu Không có bình luận ở NHỮNG CÁCH HAY NHẤT ĐỂ DẠY CON TRÁNH MÊ GAME, TV, ĐIỆN THOẠI.

Trong thời đại công nghệ hiện đại, việc con cái dành quá nhiều thời gian cho game, TV và điện thoại đã trở thành một vấn đề đối mặt với nhiều bậc phụ huynh.

Dưới đây là một số gợi ý để bậc phụ huynh giúp con tránh mê các thiết bị điện tử và tạo ra một sự cân bằng hợp lý:

1. Thiết lập quy định về thời gian sử dụng: Đặt một quy định rõ ràng về thời gian sử dụng các thiết bị điện tử. Hãy cùng con thảo luận và đồng thuận về số giờ mà con được phép sử dụng hàng ngày và tuân thủ quy định này. Bạn có thể sử dụng bảng tiến độ hoặc hẹn giờ để giúp con hạn chế thời gian mê game, TV và điện thoại.

2. Đưa ra mục tiêu và hoạt động thay thế: Hãy giúp con đặt mục tiêu và tham gia vào những hoạt động thay thế hấp dẫn. Khuyến khích con tham gia vào các hoạt động ngoại khóa, thể thao, nghệ thuật hoặc đọc sách. Tạo ra một lịch trình hoạt động đa dạng để con có sự lựa chọn và tìm được niềm vui từ những hoạt động khác ngoài game và TV.

3. Xây dựng một môi trường gia đình tích cực: Tạo ra một môi trường gia đình tích cực và khuyến khích trao đổi, chia sẻ và giao tiếp. Dành thời gian để tham gia cùng con vào các hoạt động gia đình, như trò chuyện, chơi game hoặc thể hiện sự quan tâm đến sở thích và thành tựu của con. Khi con cảm thấy được quan tâm và có sự kết nối với gia đình, con sẽ ít bị lôi cuốn vào việc sử dụng thiết bị điện tử.

4. Làm mẫu và hướng dẫn bằng việc làm: Là bậc phụ huynh, hãy là làm mẫu cho con bằng cách tự kiểm soát việc sử dụng các thiết bị điện tử. Điển hình hóa việc tham gia vào các hoạt động bổ ích khác và đưa ra lời khuyên cụ thể để con tham gia. Bạn cũng có thể hướng dẫn con cách sử dụng thiết bị điện tử một cách có trách nhiệm và cân nhắc.

5.  Xây dựng quy tắc gia đình: Hãy thiết lập quy tắc gia đình rõ ràng về việc sử dụng thiết bị điện tử. Ví dụ, không sử dụng điện thoại trong khi ăn cơm hoặc không chơi game vào buổi tối trước khi đi ngủ. Đồng thời, hãy đảm bảo rằng cả gia đình đều tuân thủ quy tắc này để tạo ra một môi trường khách quan và công bằng.

Tham gia group học tập suốt đời cùng chúng tôi tại Happy Leader Community

6. Khuyến khích sở thích và tư duy sáng tạo: Hỗ trợ con trong việc khám phá sở thích và tư duy sáng tạo bằng cách cung cấp tài liệu đọc, đồ chơi thông minh, hoặc các hoạt động tưởng tượng. Tạo ra một không gian cho con để phát triển ý tưởng mới và khám phá sự hứng thú ngoài cuộc sống kỹ thuật số.

7. Thiết lập không gian và thời gian không điện tử: Hãy tạo ra một không gian trong nhà để con có thể thực hiện các hoạt động khác mà không liên quan đến game, TV và điện thoại. Cung cấp cho con sách, đồ chơi, bảng vẽ hoặc các trò chơi bàn để khám phá và thúc đẩy sự sáng tạo. Ngoài ra, hãy dành ít nhất một khoảng thời gian hàng ngày cho gia đình mà không sử dụng thiết bị điện tử, ví dụ như giờ đọc truyện hoặc chơi cùng nhau.

8. Tham gia cùng con vào các hoạt động thể chất: Khuyến khích con tham gia vào các hoạt động thể chất để thay thế việc mê game, TV và điện thoại. Hãy đưa con đi chơi ngoài trời, tập thể dục cùng nhau, hoặc tham gia vào các môn thể thao. Các hoạt động thể chất không chỉ giúp con khỏe mạnh mà còn giúp giải tỏa căng thẳng và tăng cường sự tương tác xã hội.

9. Xác định mục tiêu và đam mê của con: Hãy khám phá và khuyến khích sở thích và đam mê riêng của con. Tìm hiểu về những hoạt động mà con thích và hướng dẫn con phát triển kỹ năng trong lĩnh vực đó. Bằng cách tạo cơ hội cho con theo đuổi đam mê của mình, con sẽ dễ dàng hứng thú và tự giới hạn thời gian sử dụng các thiết bị điện tử.

10. Thể hiện sự quan tâm và tham gia: Hãy dành thời gian thực sự để lắng nghe và tham gia vào cuộc sống của con. Hỏi con về ngày học, những sở thích và những khó khăn mà con đang gặp phải. Thể hiện sự quan tâm và hỗ trợ con trong việc xử lý những khó khăn đó. Khi con cảm thấy được quan tâm và có sự ủng hộ từ bậc phụ huynh, con sẽ ít có nhu cầu phụ thuộc vào game, TV và điện thoại.

Lời kết:
Nhớ rằng, việc dạy con cân bằng trong việc sử dụng thiết bị điện tử là một quá trình dài và đòi hỏi sự kiên nhẫn và kiên trì. Bằng cách áp dụng những phương pháp trên, bậc phụ huynh có thể giúp con phát triển sự tự điều chỉnh và tạo ra một quyền cân bằng trong cuộc sống số.

Cảm ơn ACE đã đón nhận những bài chia sẻ cùng Shasu Group, hãy chia sẻ bài viết cho network để cùng nhau lan tỏa những năng lượng tích cực trong công việc & cuộc sống nhé. Thanks with love


Love
Marketing Department – Shasu Group
————-
P/S: Shasu Education cần mời anh chị Giảng viên có sẵn hoặc sẵn sàng cùng xây dựng các Khóa đào tạo bằng Video trên E-Learning Platform của Shasu Education.
🍀 Anh Chị cùng đăng ký và gửi profile theo link bên dưới để Shasu sắp xếp buổi chia sẻ quy trình hợp tác và hướng dẫn xây dựng, post video lên Platform nhé.
Đăng ký: https://forms.gle/5e89VwnS5qQEBUxb6
Thân mến,
Shasu Training: https://training.shasugroup.com
Join us: https://news.shasu-group.com/2023/03/24/gioi-thieu-cac-nhom-tuong-tac-tu-shasu-group/

Blog, Work & Life

Điều hướng bài viết

Previous Post: LÀM THẾ NÀO ĐỂ CON TỰ TIN GIAO TIẾP VỚI NGƯỜI KHÁC?
Next Post: DẠY CON TRỞ THÀNH NGƯỜI GIỎI?

Bài Viết Liên Quan

  • LẦN ĐẦU LÀM QUẢN LÝ – MỘT KHỞI ĐẦU TUYỆT VỜI TẠO NÊN NHIỀU KHÁC BIỆT Blog
  • KHẢ NĂNG CỦA BẠN ĐẾN ĐÂU? Blog
  • LÀM GÌ KHI CON “THẤT HỨA”? Blog
  • COVID-19 VÀ SỰ ẢNH HƯỞNG TỚI CHUỖI CUNG ỨNG TẠI VIỆT NAM (Phần 1) Blog
  • LÀM THẾ NÀO ĐỂ XÂY DỰNG SỰ TỰ TIN KHÔNG THỂ LAY CHUYỂN Blog
  • Huấn Luyện Hiệu Suất-Khai Mở Tiềm Năng Doanh Nghiệp
    Huấn Luyện Hiệu Suất – Khai Mở Tiềm Năng Doanh Nghiệp Blog

Để lại một bình luận Hủy

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Chuyên mục

  • Tin Tức
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Training
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • Shasu Group
    • HR Strategy
    • Shasu Immigration
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu International Study
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community

Lưu trữ

Bài viết mới

  • NGHỀ TÓC (BARBER/HAIRDRESSER) TẠI CHÂU ÂU CÓ CÒN “HOT”?
  • THÀNH PHỐ NÀO “LOCAL NHẤT” TẠI BỒ ĐÀO NHA – NHƯNG SỐNG CỰC TỐT?
  • SETÚBAL CÓ ĐÁNG ĐỂ CHUYỂN ĐẾN KHÔNG?
  • HOW TO RECRUIT A CFO IN VIETNAM FOR FOREIGN ENTERPRISES
  • SANTARÉM – LỰA CHỌN CHIẾN LƯỢC ÍT NGƯỜI NÓI KHI ĐỊNH CƯ BỒ ĐÀO NHA

Phản hồi gần đây

  1. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong What is an Executive Coach?
  2. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  3. Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022 – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  4. Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  5. Một người bình luận WordPress trong Chào tất cả mọi người!
  • [CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO] HỌC VIỆN BÁN LẺ Shasu Training
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 12: 8 CÁCH ĐỂ CẢI THIỆN CUỘC SỐNG VĂN PHÒNG Happy Leader Community
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 98: VÒNG TRÒN CHUNG QUANH MỖI CHÚNG TA Happy Leader Community
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 17: CHO VÀ NHẬN Happy Leader Community
  • Đối Tác Của Shasu Invest Đang Cần M&A Dự Án Tin Tức
  • Tổng hợp các Job HR Strategy – tuần 1 tháng 10 năm 2022 HR Strategy
  • WEEKEND TALE NO. 113: HOW GIMME THE AX FOUND OUT ABOUT THE ZIGZAG RAILROAD Happy Leader Community
  • Xây Dựng Mạng Lưới Chuyên Nghiệp “Quyền Lực” Để Tìm Kiếm Cơ Hội: Bí Quyết Từ HR Strategy (Shasu Group) HR Strategy

SHASU GROUP

Liên hệ

Địa chỉ: 64 Nguyen Dinh Chieu Street, Đa Kao Ward, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam

Phone: (+848) 88 11 00 20

Email: success@shasugroup.com

Website: www.shasugroup.com

Chuyên mục

  • Trang Chủ
  • Blog
  • Tin Tức

Copyright © 2026 SHASU NEWS.

Powered by PressBook News WordPress theme