Skip to content
  • Liên Hệ
  • FaceBook
  • Linkedin
  • Youtube
SHASU NEWS

SHASU NEWS

  • Trang Chủ
  • Tin Tức
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
  • Talk Show & Sự Kiện
  • Toggle search form
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 86: BỨC ĐIỆN TÂM ĐỒ Happy Leader Community
  • XÂY DỰNG TỪ ĐIỂN NĂNG LỰC & ỨNG DỤNG Shasu Trainning
  • Recap Sách: M&A Căn Bản-Các Bước Quan Trọng Trong Quá Trình Mua Bán Doanh Nghiệp Và Đầu Tư-Michael E.S.Frankel Book Recap
  • Interim CEO Interim Managemenent _ Shasugroup Tin Tức
  • Treating The Girl Just Like Your Mummy Tin Tức
  • Are You Above or Below the Line
    Are you above or below the line? Tin Tức
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 130: LẠC ĐƯỜNG Happy Leader Community
  • 7-loi-ich-khi-lam-viec-cung-headhunter
    7 LỢI ÍCH KHI LÀM VIỆC CÙNG HEADHUNTER Blog
THỰC-HÀNH-TRIỂN-KHAI-BALANCED-SCORECARD

THỰC HÀNH TRIỂN KHAI BALANCED SCORECARD 

Posted on 14 Tháng Bảy, 2022 By Shasu Không có bình luận ở THỰC HÀNH TRIỂN KHAI BALANCED SCORECARD 

Gửi đến anh chị em nội dung khóa học đào tạo thực hành triển khai Balanced Scorecard  từ Shasu Training.

Bạn đã biết cách thu về lợi ích từ mô hình quản trị chiến lược BSC (Balanced scorecard)?

Vào đầu thập niên 1990, hai vị Giáo sư Tiến sĩ Kaplan & Norton của trường Đại học Harvard đã cùng nhận thấy một vấn đề khá nghiêm trọng, đó là rất nhiều công ty có khuynh hướng quản lý doanh nghiệp chỉ dựa đơn thuần vào chỉ số tài chính. Chỉ số tài chính chỉ giúp cho chúng ta biết điều gì đã xảy ra trong quá khứ, nơi mà hoạt động kinh doanh đã xảy ra, nhưng về tương lại nó lại  không có tính dự đoán về hoạt động của doanh nghiệp.

Đó là lí do mà Kaplan và Norton phát triển mô hình Balanced scorecard (BSC) – là một hệ chống chỉ số ở tầm chiến lược giúp doanh nghiệp phát triển bền vững và chắc chắn qua cả 4 khía cạnh: tài chính, khách hàng, quy trình nội bộ, học tập & phát triển. 

Balanced scorecard trong tiếng Việt có nghĩa nôm na là “thẻ điểm cân bằng”. Đây là một mô hình quản trị chiến lược ở cấp độ cơ bản nhất, định hướng cho doanh nghiệp trong suốt quá trình thiết lập, triển khai, theo dõi và đo lường kết quả của chiến lược đặt ra. Bên cạnh yếu tố tài chính, BSC tập trung quan tâm tới 3 thước đo phi tài chính khác có ảnh hưởng tới hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp là khách hàng, quá trình hoạt động nội bộ, học tập & phát triển.

Với những yếu tố ngày càng phát triển , Shasu Training đã cho ra mắt khóa đào tạo Balanced Scorecard, trong khóa học này Shasu sẽ mang đến cho bạn những kiến thức về lịch sử hình thành, và các Kiến thức, kinh nghiệm, công cụ hỗ trợ đắc lực đặc biệt nhất hiện nay trên thị trường chủ chốt  về Balanced Scorecard  , Được học những kiến thức BSC/KPIs từ chuyên gia có nhiều kinh nghiệp thực tế đã giấu nghề nay lộ diện,  học những bài học thất bại và thành công khi triển khai BSC/KPI. Ngoài ra, học viên còn có thể tiếp xúc với những người dày dặn kinh nghiệm thực tế trong khóa đào tạo Balanced Scorecard này.

Khóa học thực hành triển khai Balanced Score từ Shasu Training sẽ được khai giảng vào mỗi tháng và diễn ra lúc 20h00  –  22h00 vào các ngày thứ 2, thứ 3, thứ 4, thứ 5, thứ 6 và thứ 7 theo hình thức đào tạo Online và Offline (Offline 6 ngày liên tiếp; Online 8 buổi).

Khóa học này dành cho:

  •  Các tổ chức công ty đang triển khai Balanced Scorecard dở dang hoặc đã thất bại muốn tái khởi động lại dự án Balanced Scorecard
  • Các nhà hoạch định chiến lược.
  • Các nhà tư vấn doanh nghiệp
  • Hội đồng quản trị, Ban Giám đốc, Giám đốc điều hành doanh nghiệp
  • Quản lý cấp cao, cấp trung
  •  Người làm trong lĩnh vực nhân sự có kinh nghiệm từ 5 năm trở lên.
  • Chuyên gia dự án tái cấu trúc doanh nghiệp.
  •  Những người mong muốn làm nghề tư vấn BSC/OKRs/KPIs.
  • Trong khóa học, bạn sẽ được đào tạo:

Trong khóa học, bạn sẽ được đào tạo:

Phần 1: Từ lý thuyết đến thực tiễn của Balanced Score

  1. Lịch sử hình thành BSC/OKRs/KPIs các điều kiện tiên quyết triển khai BSC
  2. Thực tiễn triển khai Balaced Scorecard hiện nay tại Việt nam và thế giới.

      Phần 2: Xây dựng chiến lược và bản đồ chiến lược.

  1. Rà soát đánh giá và Xây dựng hệ thống (Review and Assessment)
  2. Hình thành và xây dựng chiến lược Công ty (Strategy)
  3. Xác định kết quả chiến lực (Strategy Result/OKRs)
  4. Xây dựng Bản đồ chiến lược (Strategy Map)

    Phần 3: Xây dựng hệ thống OKRs/KPIs

  1. Lý thuyết về OKRs và KPIs (Foundation about OKRs and KPIs)
  2. Xây dựng Hệ thống đo lường và KPIs (Measure & KPIs).
  3. Chuyển hóa Tầm nhìn chiến lược thành kế hoạch hành động. (Transforming the Vision down to Earth)

Phần 4: Triển khai và áp dụng hệ thống

  1. Xây dựng hệ thống Form mẫu triển khai KPIs.
  2. Hướng dẫn cách đánh giá vận hành BSC/OKRs/KPIs

Phần 5: Bàn giao và hướng dẫn công cụ hỗ trợ triển khai

  1. Hướng dẫn sử dụng các công cụ phần mềm kỹ thuật hỗ trợ triển khai BSC.
  2. Tổng kết chương trình và trao chứng chỉ.

Giảng viên và khóa học chi tiết xem tại đường link: https://training.shasugroup.com/thuc-hanh-trien-khai-balanced-scorecard

Liên hệ với chúng tôi tại số điện thoại 0918150881 để được tư vấn cụ thể về khóa học trên và những khóa đào tạo In-house khác.

 Website : https://training.shasugroup.com/

 Email: : shasutraining@shasu-group.com

Shasu Trainning, Shasu Trainning

Điều hướng bài viết

Previous Post: Recap Sách: Thuật Tuyển Dụng và Sa Thải
Next Post: RECAP SÁCH: TUYỆT CHIÊU TUYỂN DỤNG

Bài Viết Liên Quan

  • BECOMING A STRATEGIC HRBP – ĐỐI TÁC NHÂN SỰ CHIẾN LƯỢC Shasu Trainning
  • KỸ NĂNG GIAO TIẾP HIỆU QUẢ Shasu Trainning
  • ỨNG DỤNG PHONG THUỶ VÀO XÂY DỰNG THƯƠNG HIỆU Shasu Trainning
  • [Workshop] ĐỊNH BỆNH & BỐC THUỐC CHO DOANH NGHIỆP Shasu Trainning
  • Đón nhận nhân viên có vấn đề về kỷ luật Shasu Trainning
  • [Hình ảnh sau Workshop] ĐỊNH BỆNH & BỐC THUỐC CHO DOANH NGHIỆP Shasu Trainning

Trả lời Hủy

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Lưu trữ

  • Tháng Năm 2023
  • Tháng Tư 2023
  • Tháng Ba 2023
  • Tháng Hai 2023
  • Tháng Một 2023
  • Tháng Mười Hai 2022
  • Tháng Mười Một 2022
  • Tháng Mười 2022
  • Tháng Chín 2022
  • Tháng Tám 2022
  • Tháng Bảy 2022
  • Tháng Sáu 2022
  • Tháng Năm 2022
  • Tháng Tư 2022
  • Tháng Ba 2022
  • Tháng Hai 2022
  • Tháng Một 2022
  • Tháng Mười Hai 2021
  • Tháng Sáu 2020

Chuyên mục

  • Tin Tức
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community
      • News
      • Short Story
      • Book Recap
  • Blog
    • Work & Life
    • HR Strategy
    • Shasu Group
    • Shasu Trainning
    • Shasu Invest
    • Shasu Export
    • Shasu Consultant/ Coach/ Mentor
    • Happy Leader Community

Bài viết mới

  • WEBINAR: “BỘ BÁO CÁO NHÂN SỰ CHUYÊN SÂU”
  • Khóa C&B THỰC HÀNH
  • LỊCH KHAI GIẢNG CÁC LỚP PUBLIC THÁNG 6
  • LÃNH ĐẠO TỈNH THỨC_Speaker NGUYỄN THỊ KIM LOAN
  • LỜI DẪN THIỀN CẢM ƠN _ DÀNH CHO MỘT NGÀY ĐÃ QUA

Phản hồi gần đây

  1. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong What is an Executive Coach?
  2. The 5 Myths of Performance Coaching – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  3. Dự Đoán 5 Xu Hướng Nhân Sự Năm 2022 – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  4. Trí Tuệ Cảm Xúc Lãnh Đạo – Chìa Khoá Lãnh Đạo Thành Công – SHASU NEWS trong GIỚI THIỆU CÁC NHÓM TƯƠNG TÁC TỪ SHASU GROUP
  5. Một người bình luận WordPress trong Chào tất cả mọi người!
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 157: CÂU CHUYỆN GÁNH NƯỚC Happy Leader Community
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 129: ĐIỀU ƯỚC CỦA 3 CÂY CỔ THỤ  Happy Leader Community
  • Phương pháp MECT đào tạo đa giác quan trong giảng dạy Online News
  • THU HÚT NHÂN TÀI – NỐI DÀI SỰ NGHIỆP Shasu Trainning
  • Câu Chuyện Cuối Tuần số 102: ĐIỀU NÊN LÀM NGAY Happy Leader Community
  • [Hình ảnh sau Workshop] ĐỊNH BỆNH & BỐC THUỐC CHO DOANH NGHIỆP Shasu Trainning
  • Recap Sách: “Giận” của thiền sư Thích Nhất Hạnh Book Recap
  • tong-hop-job-tuan-2-thang-4
    Tổng Hợp Job từ HR Strategy – Tuần 2 Tháng 04 năm 2022 HR Strategy

SHASU GROUP

Liên hệ

Địa chỉ: 64 Nguyen Dinh Chieu Street, Đa Kao Ward, District 1, Ho Chi Minh City, Vietnam

Phone: (+848) 88 11 00 20

Email: success@shasugroup.com

Website: www.shasugroup.com

Chuyên mục

  • Trang Chủ
  • Blog
  • Tin Tức

Copyright © 2023 SHASU NEWS.

Powered by ShasuGroup